“是啊，有些时候，我真的想要过正常人的生活，早晨起来上班，晚上按点回家，回到自己的小窝，惬意地和三两个朋友小酌几杯，喝喝茶，聊聊天，周末在出去相携逛逛街，可是，真的好难。”

    “没事的，以后，你到了大陆，在那边工作，就可以享受你想要的自由自在的生活，就不会这样颠倒着工作了。”

    “可能吗？我还要做着多年如一日的重复工作，一旦到了大陆，可能比现在更忙了”李小婉坐在了铁牛的对面，那一双圆润的，白皙的饱满大长腿滑出了睡衣的下摆，直接呈现在铁牛的面前。

    “你这样的想法就错了，我们要成立的企业必须要遵循一个标准的工作流程，你到了大陆是做管理工作，将你所学的管理经验整理成资料，主要是进行培训，让你所培训的学员接受你所制定的先进理念，就不需要这么忙碌，因为，你是管理者。”

    “可是，这些也是需要不断地检查，不断地督促，否则，很多方面是不能够达标的，毕竟，有些人是很懈怠，懒惰的。”

    “这些很是简单，作为一个合格的企业，有些制度是必不可少的，治人最有效的手段就是制度，一个企业不但要有合理的制度，更是要用制度去治理企业的方方面面，作为管理者只要是掌控住你的下一级，合理的利用制度的框架约束人就好了。”

    “先生，我怎么感觉你对这些很是了解，你是不是也管理过企业？”李小婉睁着美丽的大眼睛，根本，就没有顾忌自己的那两只大长腿就这么明晃晃地摆在面前的年轻人的眼前。

    “呵呵，我以前开过古董店，还有蔬菜基地，在国外也有过公司的经历，所以，我认为，在一个企业之中，做好自己的本职工作，而不是摸鱼和躺平，只有一个非常好的制度以及完善的管理方式方法，一个企业才能够做的更好，这是非常关键和必要的。”

    “嗯，我也是这么想的，可是，有些时候，制度也是有着漏洞，更有很多人会去钻企业的管理漏洞，这是避免不了的。”

    “你作为一个管理者要明白一个道理，什么叫管理？那就是你去根据企业的实际情况去做管理制度，但是，管理制度的制定过程中，还是要有必要的人性化，不可能让每一位你企业的员工在工作时间里就像机械一样不停地转动，不停地工作，他们毕竟是人，所以，必要的漏洞是需要你去不断摸索着弥补，但是，有些还是要给你手下的员工一个空间，这就是人性化管理。”

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