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第441章人才才是第一生产力

一个月算下来也挣不了五百块啊!

杨乔乔知道像蜀绣这种手艺在旧社会的时候,都是讲究传承的,一般不外传,所以说完又补充道:“苏师傅,如果你们收徒有什么讲究的说法或者有什么不方便的话,您不用勉强。”

苏文秀这才回过神来,赶紧道:“乔乔,能教能教。我们这就是绣个花儿,哪儿那么多规矩?

这样,等过完年,你就把要教的人交给我,我都给教就是了。

不过乔乔,这事儿我有一句话得先说在前头。

你也知道咱们这虽然就是几根针,几股线的事儿,但也不是那么好学的,以前干咱们这行的,那都是从小学起的童子功。

那些没天赋,不肯刻苦的,学个十几年也不一定能有多精湛绣工。

所以,我带学徒也只能是师傅领进门,修行在个人,那些人能学成什么样,我也不敢保证。不过你放心,我肯定认认真真教,绝不藏私就是了。”

苏师傅说的这些,杨乔乔都是知道的。

她也没想过招来的每一个人,都能有吴兰花这样的天赋,学成吴兰花这样的手艺。

反正到时候学得好的,出师以后就做高档定制的衣裳,学得不好的就做中档批量生产的衣裳,用工资把她们的学习成果区分开就是了。

杨乔乔答应苏师傅之后,苏师傅也立即兴高采烈的应下了。

杨乔乔照样跟罗师傅谈了。

虽然以后随着科学技术的发达,服装行业的机器也会迎来高科技,更大程度的取代人工。

但是越讲究的人,就越追求精致,机器生产的没有灵魂的衣裳,很难满足他们的要求,手工定制是永远不会过时的。

她要想做高端市场的生意,肯定是要培养一批能做手工定制的裁缝的。

只不过培养这类人才跟培养刺绣人才就不同了,裁缝这块儿她只要高端的,所以就要求罗师傅在一边培训的时候,一边就把天赋不足的淘汰掉。

罗师傅的学徒她打算直接从制衣厂里挑一些拔尖儿的来,到时候被罗师傅淘汰的人,也能再回制衣厂里去工作。

罗师傅听到杨乔乔给的薪资后,也是欣然同意。

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