成的投简历，就是有志者事竟成的那个靳呐，给他一个面试的机会，其他均按照公司正常流程走即可。”

    陈默知道即便自己这样说，靳志成不投彼岸还好，只要投了彼岸，那就多了一道名为“BOSS关照”增益BUFF，被淘汰比面试通过还难。

    这让陈默想起网上看到的一个段子，「如果你来小米面试结果跟雷军同乘一部电梯，里面再无他人，你会跟雷军说什么？」

    然后有才的网友开始了他们的表演，“雷总，您好，请问下XXX面试地点在哪，然后来到面试间直接对面试官说，你好，雷总让我过来的，这是我的简历，请问你还有什么要问的？”

    “你：雷总，小米的面试流程真的很长，不过我还是会认真耐心的面到最后，毕竟大企业嘛可以理解。

    雷军：好！

    你到了人事部：雷总已经和我聊过了，他说好，让你们把流程走完。”

    段子之所以是段子，是因为后来的小米高管有专属电梯，根本不会出现这种情况。

    当然在五彩城这个时间段还是可以试试的。

    话说回来，靳志成能跟米哈游几人一起研发，还能获得几个外企offer实力还是在的，通过彼岸的面试应该没有什么太大问题。

    但陈默还是打了这声招呼，虽说人各有志，可自己30万就买了未来值300亿的股份，这个心里总有点不踏实。

    靳志成卖了手里的股份，这辈子大富大贵应该不太可能了，不过能入职彼岸的话，通过自己努力小富即安，衣食无忧当个中产应该没什么问题。

    回到公司后，陈默就收到了周受资那边传过来的彼岸集团年中奖分配方案。

    上半年公司赚了45亿美元（含彼岸手机助手），折合人民币283亿。

    从营收来看游戏是赚钱最多的业务，从方案中也能体现出来这点。

    彼岸游戏员工平均能拿到6个月的薪酬，相当于干一个月发两个月，这还不算加班费和其他一系列的补贴。

    虽然彼岸目前游戏是现金奶牛，但也不意味着其他公司的年中奖金就是0。

    这是上个月底年中开会后，在集团做财务结算的时候，陈默关于年中奖和年终>> --