具体的实施完全就是力不从心。因为以他的水准来说。或者说知识水平来说，这些东西他往往都只是半桶水，有的时候甚至是十窍通了九窍，还有一窍不通。

    有个工作室，招聘专业的人才来负责具体实施。他这个头脑人物则负责提出先见性的想法，不仅解决了他不懂的难题，而且起到了双剑合璧，最大限度的将后世的一些进步发挥应用到现在。

    后世的进步，相对于现在来，不正是先见性的想法么？

    头脑人物负责提想法，不正是一个真正头脑人物应该充当的角色吗？谁见过一个大型集团的董事长会亲力亲为的，他主要负责战略问题而已，另外偶尔再负责一下战术问题。

    工作室的名称。周兴盛想了个“传媒工作室”，直接冠以“传媒”二字。

    实业方面，自有财神投资去发掘然后运营，工作室的主要发展方向，周兴盛倾向于传媒行业。

    招聘人才是第一步。周兴盛不得不亲自出马，因为只有他自己知道工作室需要哪些人才。

    和王京说了一下，第二天的时候他就出发了，带上办公室的一名女秘书。两人直奔招聘市场而去。

    春季，向来都是招聘人才的繁忙季节。

    毕业生、待毕业生。都需要找份工作。

    更何况如今还不是后世那个互联网的时代，找工作不是有熟人介绍，就是在家附近找。当然，最重要找工作的途径，还是看招聘广告以及在招聘会上了。

    周兴盛赶到现场的时候，现场已经是人山人海了。香港虽然是四小龙之一，经济发达，人均水平也是极高，但毕竟不是每个人都有工作的，也不是每个人都满意目前的工作。何况84年中英联合声明一出，都倒了不少公司，也有一部分公司迁移出了香港，所以失业的人如今还是蛮多的。

    虽然85年下半年经济稍微回暖，到86年现在，经济一直在向上增长着，但阵痛可不是那么快就会过去的。

    前一天就和举办招聘会的机构联系好了，所以周兴盛是直奔自己公司的展台。

    这一次，他打算招聘的职位有两个：文字编辑和驻外人员。

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