还必须走一趟劳工部的程序。

    只不过，这一次不同以往。

    如果劳工部敢冒天下之大不韪，再将名满天下的楚江的劳工证申请拒绝掉的话，那么他们就已经暴露了“他们是脑残”这个英格兰的国家机密。为了不泄露国家机密，想必他们这一回会提高一点智商。

    如果不出意外的话，楚江的劳工证申请应该不会再出什么幺蛾子。而在个人体检方面，楚江也不会出现任何的问题。

    因此，虽然没有公布，但事实上楚江加盟阿森纳已经没有什么悬念。只不过，为了保险起见，双方都没有公开正式签约的信息。

    3天之后，楚江正式通过阿森纳俱乐部的体检，距离正式加盟又近了一步。

    不过，几天之后，从劳工部传来一个坏消息，楚江的劳工证申请被拒绝。

    这次的拒绝并没有出乎阿森纳俱乐部的意料之外，他们随即提出上诉，将楚江的劳工证提交专家委员会仲裁。

    英超联赛的劳工证申请如果想一次性通过，就必须满足两个条件：1、非欧盟的球员，最近两年在国家队出场率超过75；2、该国家队国际足联排名不能低于75名。

    很显然，楚江并不能满足这两个条件。

    因此，他的劳工证申请，是不可能一次性就能获得通过的。

    阿森纳俱乐部也没有想过马上就拿到楚江的劳工证，因此，在申请被驳回之后，他们马上就将早已准备充分的资料递交给劳工部的仲裁法庭，要求重新审定楚江的劳工证申请。

    如果不出现什么意外情况的话，这一次的申请应该不会再出现什么问题。

    尽管对第一次的失败早就有了心理准备，但是阿森纳的主教练温格还是没有忘记再夸夸英超联赛的劳工证制度。

    “在我看来，劳工证制度是英超联赛历史上最‘合理’的制度。你能想象世界上有一个联赛，会连续拒绝像楚这样优秀的球员多达三次么？是的，我们的劳工部成功做到了，他们完成了史无前例的帽子戏法！”

    “有人说我们的联赛已经取代了意甲联赛的地位，成为新的世界第一联赛。但是我想说，世界第一不仅仅是体现在收视率上，而应该表现在更为博大的胸怀上。ecup的胸怀，明显比勒紧的acup更有吸引力。”

    劳工部泪流满面啊。

    上一次拒绝楚江的时候，温格足足骂了他们一>> --