苦了。最近进展不错。石墨烯那个不用着急，但是值得我们投入。”李文军一边听一边点头，又问，“有没有什么困难，需要我来解决。”

    梁所长说：“缺人。缺高级人才。”

    李文军说：“今年你们去各大高校招聘的结果怎么样？”

    梁所长说：“我亲自去了，可是没招到几个好人才。虽然从今年起开始不包分配，可大部分人的思想还没转变过来。”

    说句不好听的，李文军这里再强大，给再高的薪水和再好的福利，大部分人还是想端个铁饭碗，特别是硕士博士毕业生。

    这些人入学更早，年纪更大，这种观念更深，也更不喜欢冒险。

    李文军微微点头：“没关系的。这种情况要慢慢扭转。陶董和杨董都会想办法帮忙。”

    杨守拙暗暗翻白眼：又把我拉上了。

    李文军又问两位所长：“个人问题呢？有没有需要我帮忙的。”

    对方肯定是双管齐下，在寻找两个所长的弱点私下找他们谈判的同时，又在李文军这边用各种手段。

    梁所长的妻子也在研究所工作，他们的孩子都二十多了，在大学当老师。

    涂所长的孩子在子弟学校初中，妻子也在“文军新城”工作。

    所以李文军一时想不到，对方能用什么来诱惑自己这两个得力助手。

    两个所长各自暗暗冒冷汗。

    最近总是有国外企业和研究所打电话给他们，想把他们挖走。

    可李文军是怎么知道的？

    其实研究所自从成立起，就不断地在招揽人才和流失人才。

    也不单单是国外企业想从李文军这里挖人，国内好多企业也不曾停止他们挖墙脚的动作。

    李文军笑了笑：“其实这也是很正常的事情，我也常从别的企业挖人。不过呢，涉及军事秘密和商业秘密的话，就不是‘人往高处走那么简单了’。”

    两位所长点头：“知道的，李董放心。”

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