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第二百零三章 目标人选

求机会。在朋友帮助下,获得了进入欧莱雅工作机会;文科毕业的他成了欧莱雅的营销实习生。

    莫琳-希凯不仅反应敏捷,更始终坚持以客户感受为主;照顾客户体验,不断理解客户需求;使得她赢得大量客户信任。不仅如此,莫琳-希凯还大胆创新;在制定产品广告时,更是打破常规;坚持以消费者需求为导向。

    正是莫琳-希凯的努力和勇于打破常规,让她在几年之内;就触摸到了欧莱雅职场天花板,成为公司高管。

    但莫琳-希凯这些职业成就并没有给她带来好运,反而还遭受了不少职场性骚扰;因为那个时候欧莱雅可以说基本由男性担任管理人员,很多像莫琳-希凯这样有能力的女性都没有晋升上去。

    职场中不少人就开始觊觎这位美丽与智慧并存的女人,管理层男性会骚扰她,男同事也对她动手动脚。

    无奈之下,莫琳-希凯选择辞职,从欧莱雅出走。从此,这位内向但不缺能力的女人又开始了另一番道路。

    莫琳-希凯离开欧莱雅后,加入了盖璞服装公司。即便有着丰富的工作经验,但因为进入到全新领域,使得她不得不又从实习生做起。

    但莫琳-希凯从未抱怨,反而认真工作;直到半年后,才成了助理。凭着果断勇敢拼搏的勇气,又一次把自己送到了盖璞女装营销经理的位置。

    后来由于盖璞产品缺乏新意,再加上各种市场环境冲击;业绩不断下滑。公司自然需要有人来为失败买单,ceo米奇自然是最合适人选!

    米奇的离开,莫琳很担心;同时让她也意识到该考虑自己未来的职业道路。前世奢侈品巨头香奈儿向其伸出了橄榄枝,但那是23年;最终硬是靠着过硬实力,强势加盟;最终成为香奈儿全球ceo。

    可以说现在正是莫林-希凯人生转折点,经过调查;本人就在洛杉矶。相信查理兹-塞隆亲自打电话,对方应该会给面子。

    这些都是麦克-希尔团队调查的结果,当然林大少可是花费不少。

    突然接到查理兹-塞隆的电话,还有些蒙圈;毕竟双方之间没有任何交集。怎么想着请她吃法,并且还直接报出餐厅名字和房间号。

    说明对方知道他就在洛杉矶,关注自己很久。

    莫林-希凯想了一下说道:“没问题,不过要等我半个小时。”

    临时请人吃饭,半个小时算是非常快;查理兹-塞隆表示没问题,还让对方不要着急;表示会等她。可谓非常客气,属于诚意满满那种!>> --
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