购的韩易与赵宥真想要做些什么，本-莫森不得而知，但大概的套路靠推算也能猜出个大概。

    把这次兼并作为他们在艺人管理板块的经典案例，找资本机构要更多的钱，继续收购跟亚洲音乐人有关的企业，直到成为在亚洲音乐海外代理领域的领头羊，再考虑转手卖给更大的机构，或者上市变现。

    任何领域的融资思路都是如此，一个行业再大，做到第五第六，商业估值和谈判能力都有局限。而一个细分领域再小，只要能做到第一，也会有资本入场占坑。

    资本机构需要美好的冠军童话，因为这是他们所面对的一级市场投资者们最喜欢听到的东西。

    “美国最大的，专注于亚裔音乐人的艺人管理公司”。

    从韩易和赵宥真的身份背景与文化特征来看，这确实是一条很适合他们的道路。

    另外，借CL海外经理人的名号，跟YG娱乐拉近关系，从而开展更广泛的合作，也是一个可能的动机。

    别的不说，如果YG娱乐能跟韩易的UTA达成合作，光是每年接洽的现场演出和商业代言，就能让联合艺人经纪公司的财务报表再增添一抹亮色。

    本-莫森在心中快速搭建了一个无懈可击的逻辑链条，原来被杂乱线索搞得头晕脑胀的思维，也逐渐清晰顺畅起来。

    “的确如此，赵小姐，伱们选择了一条非常正确的路线。”

    精神舒缓许多的本-莫森，语调都变得轻松不少。

    “亚洲音乐特别是K-Pop，近几年来在地球这半边的发展势头尽人皆知。选择此刻入局，确实是一个足够巧妙的时机。”

    说到这里，本转过脑袋，冲韩易颔首微笑，而后者也向他回应了一个客气的笑容。

    果然，一切怪异背后，都有合理的解释。

    果然，这位聪明的经理人，相信了我们编造的故事。

    两个截然不同，但程度同样强烈的想法，在本-莫森和韩易的脑海里同时冒了出来。

    这就是韩易反复跟赵宥真灌输的谈判策略，100%的真实后面，藏着100%的虚假，或者调换个位置也可以。

    1、签下拉娜-德尔雷和艾丽-古尔丁，帮新生的TGO增加阵容深度。尽力而为，能翻红就翻红，不能翻红，也可以多两个给新人展示的成功案例。

    2、签下CL，在K-Pop领域进一步深耕，甚至是成为亚洲音乐人在欧美市场最安全的庇护所。

    3、签下杜阿-利帕，并且把她的音乐版权死死攥在手里。

    每一条都是韩易想做的事情，没有半点凭空捏造。

    但本-莫森搞错了每件事的重要程度。

    他以为是2>1>3。

    但其实在韩易心中，是3>2>1。

    就是>> --