平均每天的订单数量达到了十台，要知道一台的价格好几百万。

    此外，还有维修售后产生的费用。

    陈光宇以前是用其他项目来养这个项目。

    结果现在机器人项目直接成为集团最赚钱的项目。

    关键是这个项目的潜力很大。

    手机铃声响起，陈光宇发现是赵原打来的，连忙接通。

    “陈老板，有件事需要你加急处理一下。”

    赵原有陈光宇的联系方式，但从未主动给他打过电话，陈光宇有些不安：“有什么需要尽管吩咐。”

    “国西医院的齐鸣院士跟你们增调五台机器人做活动，你们说只能给两台。这事儿处理得不合理，要赶紧解决。”

    老板听出赵原的语气不佳，皱眉，“竟有这事儿？”

    赵原意识到老板不知道下面的情况，“天睿机器人尽管做出了点成绩，但还在推广和打造口碑的时候，齐鸣院士是天睿机器人的元老级用户，必须要提供最好的服务。如果天睿取得这点成绩，就无法摆正位置，我相信未来成长空间也有限。”

    陈光宇额头冒出汗珠，“我立即调查究竟哪个环节出了问题。”

    挂断赵原的电话，陈光宇喊来营销部门，很快得知始末。

    下面有个新来的员工，负责对接国西医院，国西医院提出需求，员工当时随口问了一下主管，有医院要增加五台机器人，能不能插队！

    主管让员工直接告诉订单没了，结果出了问题。

    “这员工怎么不长脑子？主管也是，一点也不灵活。国西医院能那样敷衍吗？”陈光宇愤怒地拍着桌子。

    “员工是厅里的窦主任介绍的，家里挺有钱，是个海归博士。”主管弱声汇报。

    陈光宇想起此人是关系户，有些生气地说，“让他跟国西医院的人道歉。另外，最近关注他的工作情况，不行就滚蛋。”

    陈光宇是一个有觉悟的人。

    别人喊自己机器人大王，他总是说自己配不上这个称号。

    天睿集团为什么这两年突然成为国产医疗机器人的标杆，不是因为自己有多厉害，也不是因为研发团队多强，完全是靠着赵原以一人之力，将天睿给扛了起来。

    说个特别现实的问题，赵原一旦撤出对天睿机器人的科研团队，天睿集团的股价会大跌，机器人项目也将沦为二流。

    对赵原而言，他只要更换一个机器人公司就可以再次打造一个国产标杆出来。

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