力，就是为了辅佐君王，明晰天下鬼神之事，以戒于民，为时除害的神兽化身。

    知人善任，这可是相当不得了的本事，哪怕现在还不太强，只有一点皮毛，也能和普通创业者拉开极大的差距了。

    尝试了一番后，金尚不得不承认，将这段时间积累的能量消耗了大半后，被激活的装饰眼镜，确实带来了不少惊喜。

    工作的间歇，金尚装模作样地在办公区巡视了一会后，就大致明白了其功用。

    大抵上来说，公司里的员工，绝大部分能力都很平庸，忠诚之心和归属感很一般。

    幸好公司连着策划的几个大项目，主营业务都大获成功，挽回了不少信誉。

    『真不敢想象，以前大家是以什么状态在工作，要不是看在钱的面子上，估计都不会搭理这种草台班子。』

    心有余悸的金尚，回到办公室后，正要和李萱通个电话，问问她陪着家里人逛京城玩得怎么样，就见负责报纸内容与发行的主编赵荣珍过来了。

    将繁杂的心思放下，金尚让对方进来后，才和善地问道：

    “赵大姐，似乎有什么难事？”

    “是的，小金总，上周和您说的招聘的人，六个人只有两个人到位，其它都找借口不来了。现在通联部和广告部由其他部门员工兼任，文字记者、美术编辑和排版也急需人手。”

    人手急缺，也不是一时半会的事了，试发行的时候还好，现在正式铺开，就不能像以前那样了。

    让员工们加班加点干活也不是不行，但也不是长久之计。

    金尚的立场肯定是不排斥“九九六”加班文化的，但是，光给足加班费，也是不够的，还得兼顾人情，同时让大家看到希望。

    就比如眼前的赵大姐，能够独当一面，肯定是好事，可是，考虑到她已经是三个孩子的母亲，公私兼顾已经很困难了，不可能再将所有的担子都压在她身上。

    人性化管理，其中的尺度，金尚还得好好摸索一番。

    “校园招聘的事，怎么样了？”

    “今年，估计是不能指望太多了。”

    赵荣珍苦笑着摇摇头。

    今年的大学毕业生，绝大部分都是分配工作的，少数不服从安排，多半早有打算，哪怕是社会求职，也会被大中型国企、上市公司，大型股份制企业哄抢一空。

    成立才不到半年的今夕文化，压根没有竞争力。

    “那……暂时将目标集中在人才市场里面，外地来京的求职者，以及二级院校毕业生，高职高专学生吧，咱们还没有到可以挑三拣四的时候。对了，公司的采访车太少了，我的那一辆越野车，下个月开始作为公务车，归于公司管理……”

    说是公务车，潜台词就是让赵荣珍使用，短时间不好打破薪酬平衡，各种补贴福利就不能吝啬了。>> --