“你每天都背电脑回去？好拼啊。”王玺感叹陈一鸣的工作热情。

    “没得选啊，”陈一鸣抱着胸前鼓鼓的电脑包苦笑着看向王玺。

    “上班忙着搜数据，整理报表，还要应付老板时不时来问个数据，做一个加急的数据表。也只有回到家，才能不被打扰，静下来理一下思路，搭一下报告的框架。然后，明天继续进公司奋斗。”

    说完，陈一鸣坏坏的指了指王玺瘪瘪的电脑包：“你不需要。”

    王玺尴尬的笑。如刘勤所说，他只要不捅娄子，就可以一直这么悠闲地过下去，最终成为刘勤口中“来弗氏养老”的。

    “对了，我看你最近挺忙的。”看王玺不接话，陈一鸣换了个话题。

    “噢，在跟肖乾做一个项目。”

    “是嘛。肖乾连你都不放过。还要加班？”陈一鸣疑惑着。

    “不是……”王玺不知道该怎么解释。事倍功半，要感谢他的能力差。

    “主要我没啥经验。进展得比较慢。”

    “你都这么忙了。不是让我们更有压力了嘛。”陈一鸣半是玩笑，半是真情流露。

    王玺疑惑的看着陈一鸣的脸，等待他的进一步解释。

    陈一鸣摇头，无奈的笑：“哎，真是同人不同命。你这表情真是‘气人’啊。你觉得我们这么拼的理由是什么？因为热爱工作？有一个伟大的人生理想等我们去实现？”

    王玺脸上的求知欲更浓烈了。

    “我如果今天不努力，可能明天想要努力的机会就没了。你大概早忘了，肖乾在新员工培训的时候说的，弗氏的流动率超过3%了吧。”

    “这个……”王玺虽然牢记了要在肖乾手下熬过一年，但这3%好像跟肖乾没啥关系。

    “我们就是纯粹的打工人。只有不断地让自己出成绩，才能让‘流动’的主动权在自己手上。升职、加薪、被挖走、跳槽都是后>> --