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第321章 许秋的薪酬水平,恐怖如斯!

    发信息的,有陈院士、高沛安、王晟德等人。

    前两者是师徒联名约饭。

    大概是为了肝安宁的事情。

    后者则提到了省里面的一房一车奖励,傅清那边已经催了很多次了,生怕许秋不要。

    书记的担心也很合理。

    如今的许秋,光是银行卡的账面,林林总总就有六百多万的余额。

    而且,每月都有大笔工资入账。

    首先是本职工作,急诊科小主治医生。

    他的工资水平比一般的主治高一点点,小数点往右边移一位的一点点。

    加班工资、福利补贴、绩效工资、津贴补助,还有手术补助等等,加起来的话,许秋的收入在整个临海市主任医师里都是独一档的。

    稳定在六万元左右。

    如果再加上年终奖的话,许秋的年薪妥妥逼近两百万。

    这还只是医院收入。

    此外,脑外科人才培养基地,许秋担任第一负责人,算是挂职,补贴相对来说会少一点,大概在两万左右。

    相比之下,临海研究所那边就高多了。

    许秋身为所长,年薪有个八十万。

    这还是他没有给自己项目奖金的情况下……

    临海小口径人工血管研发成功的那一刻,许秋就给全研究所发放了高额激励奖金,就连博士生,都有七万奖金。

    而与许秋同级的任超所长,项目奖金为五十万。

    不过……

    许秋实际的收入构成相当复杂。

    真算起来,相当惊人。

    而且,他手里掌控的资源,丰厚到超出一般人的想象。

    就比如临海研究所的六亿经费。

    没有任何人监督,就任由许秋使用,各方都给了他最大的信任。

    但凡换成另一个不那么纯粹的人,恐怕都会在六个亿面前动摇,免不了产生拿出几百万鼓囊自己腰包的想法。

    当然,最能赚钱的,其实是即将上马的小血管工业园……

    有药监局、医械委各方的保障下,在完成严谨的临床试验研究,确保安全性和实用性后,这款新产品会直>> --
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