腾讯收购，到时候可以让周受资去聊聊。

    心思百转间，陈默登台冲大家挥手致意“台下的~网上的~大家，你们对刚才彼岸奉上的礼物满意么？”

    “牛逼~”“满意极了~”“彼岸游戏已狂暴，大家注意.”“从来没见过如此丧心病狂的上线..”

    虽然陈默看不到，但能感觉自己头顶飘过各种溢美之词的弹幕.等了片刻，他才继续道，“其实发布会本来刚才就应该结束的，可我想借这个机会宣布一个事，一个或许跟大家都有关系的事情。”

    陈默突然登台，而且都这么说了，肯定他嘴里的这个事情非同小可。

    一时间，包括友商、网友和现场观众在内，所有人都安静下来，跟认真听讲的学生一样。

    “既然大家关注彼岸的发布会，那证明大家很喜欢彼岸出的各种产品，比如微信、比如游戏、比如其他.那彼岸的福利待遇，想必大家也有所耳闻，你们说彼岸的待遇好不好？”

    台下观众异口同声，“好！”

    网上观看直播的网友则放飞自我，

    “吊炸天！”

    “就冲加班给加班费就足以秒杀90%的同行！”“前面的保守了99%也没啥问题。”

    陈默明知故问地发出第二问，“那入职彼岸难不难？”

    “难！”

    陈默笑道，“我看网上有人说，上岸有三，彼岸最难！”

    台下发起会心的笑声。

    “上岸”意为脱离世俗“苦海”，意思就适合人们不想再从事高风险的工作，而是选择更稳定的生活方式，早九晚五每周双休，收入和环境稳定，工作生活兼备。

    因此“上岸”与八九十年代的“下海”刚好为一对反义词。

    之前人们口中的上岸，指的是考研和考公，前者能让学生晚几年面对职场的残酷，同时增加自身的竞争力，属于暂时性的上岸。

    后者是进入体制内，代表着稳定，铁饭碗，当然了随着时代变化铁饭碗也有可能被打破，毕竟历史是个轮回，这属于半永久上岸；

    可自从彼岸出现后，尤其是每半年一次远超同行的年中奖和年终奖，职言上口碑的发酵迅速破圈，导致无论是打工的还是上课的都知道了这么一家公司。

    彼岸严格遵守劳动法的公司法规，宽松自由的工作氛围、尤其是令人眼红的福利待遇，让人们渐渐关注到上岸也有了第三种选择，但随后他们发现天上没有免费的午餐，要想进彼岸谈何容易。

    考研录取率一般在20%~30%左右，只要大学4年没有瞎混，刻苦努力一年的时间，问题还>> --